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受聘期间的权利与义务
2012年，我与中国地质大学（武汉）签订合同，该校聘我为“特聘教授”，聘期三年。今年九月，由于我承担的国家科研项目和承担的教学任务仍在继续，所以学校同意继续聘我三年。但是在与学校签订续聘合同时发生分歧，导致现在合同还没有签成。主要分歧在“乙方义务”之第四条：这一条校方表述为：“乙方有义务支付在其受聘“特聘教授”岗位期间发生的各种相关费用，包括但不限于社会保障、劳动保障和医疗保障等费用。在甲方工作期间...
发布人：肖文丁
分类: 劳动就业及社会保障纠纷 | 浏览(834) | 回复(1) 2015-10-05 11:03:42(彭佩佩)
